2026-09-01
Verksamhetsutvecklare · UNGDOMSJOUREN FRIA
Annonsen kommer från Arbetsförmedlingens Platsbanken. Yrlo förmedlar den och rekryterar inte själv.
Din matchning
Med konto och CV står det här:
- hur nära annonsens yrke ligger din bakgrund
- vilka av dina kompetenser som återkommer i annonstexten
- en poäng av 100, och vad den bygger på
Verksamhetsutvecklare till Ungdomsjouren Fria
Vill du vara med och skapa ett samhälle fritt från våld, förtryck och kränkningar? Brinner du för att stärka unga och tror på kraften i förebyggande arbete? Då kan du vara den vi söker.
Ungdomsjouren Fria är Sörmlands första ungdomsjour som riktar sig till ungdomar i åldern 12–19 år. Vi består av en styrelse, anställda och ett 30-tal volontärer som tillsammans bidrar till att stötta, stärka och utbilda unga i Eskilstuna. Vi har samarbeten med skola, socialtjänst, fritid och idrottsföreningar. Vi är en ideell organisation finansierade av bidrag från bland annat Socialstyrelsen, Jämställdhetsmyndigheten och har avtal med Eskilstuna kommun. Läs gärna mer om vår verksamhet här: Ungdomsjouren Fria - Unizon (unizonjourer.se)
Nu söker vi en engagerad medarbetare som vill vara med och utveckla vår verksamhet och skapa ännu större möjligheter för unga.
Om tjänsten
Som verksamhetsutvecklare/utbildningssamordnare hos oss arbetar du i ett nära samarbete med de andra anställda och styrelsen på jouren. Styrelsen fattar beslut om övergripande frågor på jouren, ansvarar för din och kollegornas arbetsmiljö och leder utifrån frihet under ansvar, vilket innebär att du och kollegorna har stort inflytande i hur verksamheten bedrivs. Du kommer att arbeta i en liten arbetsgrupp, vilket innebär att en stor del av arbetet sker självständigt. Rollen kräver därför att du trivs med eget ansvar, kan driva processer framåt och själv strukturerar din arbetsvardag. Tjänsten är bred och varierad och omfattar både operativt och strategiskt arbete inom verksamhetsutveckling, utbildning, projekt och samverkan. I rollen kommer du bland annat att:
· Skriva bidragsansökningar samt ansvara för uppföljning och återrapportering
· Bygga och utveckla relationer med bidragsgivare, finansiärer och samarbetspartners
· Planera och genomföra MVP-utbildningar samt andra utbildningar, workshops och föreläsningar för ungdomar, yrkesverksamma och andra målgrupper
· Hålla grundutbildningar för nya volontärer
· Genomföra skolbesök och workshops på skolor, fritidsgårdar och inom föreningslivet
· Delta i och genomföra utåtriktade aktiviteter såsom sommarkollo och andra arrangemang
· Planera, driva och följa upp projekt och kampanjer
· Medverka i rekrytering, introduktion och stöd till volontärer
· Delta i och genomföra månadsmöten och andra interna aktiviteter
· Representera Fria i media, nätverk och externa sammanhang
· Arbeta med verksamhetsutveckling och omvärldsbevakning
· Bidra till organisationens kommunikation och närvaro i sociala medier
Kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad, eller har en pågående utbildning som socionom, beteendevetare eller annan relevant utbildning som vi bedömer likvärdig. Meriterande är om du har erfarenhet av att arbeta med jämställdhets- HBTQI- och ungdomsfrågor.
För att lyckas i rollen ser vi att du
· Är driven, självgående och initiativrik
· Är kreativ och tycker om att omsätta idéer till handling
· Är trygg i mötet med ungdomar och har lätt för att skapa kontakt, förtroende och engagemang
· Har god förmåga att tala inför grupper och känner dig bekväm med att hålla utbildningar, workshops och föreläsningar
· Har lätt för att bygga relationer och skapa samarbeten
· Är strukturerad och har förmåga att driva flera processer parallellt
· Delar vår vision om ett jämställt samhälle fritt från våld
Det är meriterande om du har:
· Utbildning i eller erfarenhet av MVP (Mentors in Violence Prevention)
· Erfarenhet från jourverksamhet eller ideell sektor/civilsamhället
· Erfarenhet av arbete med våld i nära relationer, våldsprevention, psykisk ohälsa eller jämställdhetsfrågor
· Erfarenhet av projektledning eller verksamhetsutveckling
· Erfarenhet av att söka och redovisa projekt- och verksamhetsbidrag
Vi erbjuder
Förutom utbildningar och konferenser erbjuder vi dig goda arbetsvillkor! Du har exempelvis målstyrd arbetstid vilket innebär ett flexibelt sätt att arbeta, varierande arbetsuppgifter, en arbetsgivare som följer upp din arbetsmiljö, individuell löneutveckling och regelbunden handledning.
Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du varje dag bidrar till att stärka unga människor och förebygga våld. Du blir en del av en engagerad organisation där idéer välkomnas och där du får stort eget ansvar i en liten arbetsgrupp med nära samarbete. Då vi är en mindre arbetsgrupp är vi även flexibla i uppdelningen av arbetsuppgifter vid behov. Det innebär att vi hjälps åt och delar upp arbetet och prioriterar utifrån kompetens och önskemål, för allas välmående och trivsel. Flexibiliteten är en fördel för balansen mellan arbete och fritid!
Vi erbjuder en arbetsplats där du får möjlighet att påverka, utveckla och forma verksamheten tillsammans med engagerade kollegor och volontärer.
Välkommen att bli en del av Ungdomsjouren Fria och vara med och skapa förändring – på riktigt.
--------------------------------------------------------------------
Anställningsform: Tillsvidare med en provanställning på 6 månader. Omfattning: 30-50 %, enligt överenskommelse med arbetsgivaren. Vi är öppna för förslag, exempelvis om du studerar.
Arbetstid: Målstyrd arbetstid 35 h/veckan som heltidsmått, kontorstider. Visst förekommande arbete på helg vid utbildning eller lovaktivitet (förekommer inte mer än 4–5 ggr/år). Lön: Månadslön. Vi är reglerade av kollektivavtal med lönenivåer som följer marknaden. Tillträde: Enligt överenskommelse. Vi ser gärna att du kan börja inom 3 månader. Kollektivavtal: Ja via Unionen/Akademikerförbunden.
Rekrytering sker löpande.
Skickas till styrelsen@ungdomsjourenfria.se