Hoppa till innehållet

2026-10-08

Projektingenjör till Trafikverket i SkövdeAcademic Work Sweden AB

Annonsen kommer från Arbetsförmedlingens Platsbanken. Yrlo förmedlar den och rekryterar inte själv.

📍 Skövde6 månader eller längre · Heltid

Din matchning

Med konto och CV står det här:

  • hur nära annonsens yrke ligger din bakgrund
  • vilka av dina kompetenser som återkommer i annonstexten
  • en poäng av 100, och vad den bygger på
Skapa konto gratis och CV för att få matchning →

Ta nästa steg i din karriär och bidra till utvecklingen av svensk järnväg! Som projektingenjör hos Trafikverket blir du en viktig del i projektteamet och får en varierad roll med stort eget ansvar. Du arbetar nära projektledaren och bidrar till att driva projektet framåt i en varierad och självständig roll, där du får möjlighet att utvecklas inom projektledning och samtidigt bidra till ett viktigt samhällsuppdrag.

Om tjänsten

Som projektingenjör fungerar du som ett proaktivt projektledningsstöd till projektledaren och projektteamet som arbetar med basunderhåll av järnvägen i Västra Götaland Öst. Du stöttar i att leda och styra projektet med fokus på att planera, följa upp och driva projektet framåt. Du får en varierad och självständig roll där du arbetar med allt från ekonomi, administration och tidsplanering, till riskhantering och kommunikation. Rollen innebär många interna och externa kontaktytor, och du ser till att projektet håller tidsplan, budget och kvalitet.

Rollen passar dig som trivs med att ta ansvar, skapa struktur och arbeta proaktivt. Du blir en del av ett samhällsviktigt projekt och får möjlighte att utvecklas inom projektledning och infrastruktur, samtidigt som du samarbetar med både Trafikverkets projektteam och externa entreprenörer.

Du erbjuds

En självständig roll med stort eget ansvar, där du får möjlighet att påverka och driva dina arbetsuppgifter framåt.

Möjlighet att arbeta nära erfarna projektledare och entreprenörer inom Trafikverket

Möjlighet att utveckla din kompetens inom projektledning och infrastruktur genom praktiskt arbete i ett samhällsviktigt projekt.

Arbetsuppgifter

Rollen innebär ett brett och ansvarsfullt arbete med fokus på ekonomihantering, tidsplanering, administration och riskhantering inom basunderhållskontraktet för järnväg i Västra Götaland Öst.

Ansvara för ekonomihantering, inklusive fakturahantering i CDI samt löpande uppföljning och justering av budget och prognoser.

Driva dialoger med entreprenörer och följa upp gällande prognoser, fakturor, tid, kostnad och projektinnehåll

Delta i interna prognos- och ekonomimöten samt månadsvis uppföljning och presentation av projektets ekonomi (TKI)

Agera administrativt stöd i projektet, exempelvis genom mötesbokningar, protokollföring och dokumentation.

Strukturera och administrera projektets systemstöd, inklusive behörigheter, Projektportalen samt uppdatering av ÄTA/UR-loggar

Följa upp och administrera tidsplaner, både interna och externa, inklusive produktions- och projektplanering

Bistå i och följa upp arbetet som rör risk, säkerhet, kvalitet, miljö och arbetsmiljö

Stötta projektledaren i interna och externa kontakter samt bidra me dövrigt projektstöd utifrån projektets behov

Vi söker dig som har

Universitets- eller högskoleexamen (minst 180 HP) inom ekonomi, teknik eller anläggning

Minst två års erfarenhet inom de senaste sex åren av arbete i väg- eller järnvägsprojekt som projektingenjör, entreprenadingenjör eller likvärdig roll

Mycket goda kunskaper i Office-paketet

Grundläggande kunskap inom ABT

Mycket god svenska i både tal och skrift

B-körkort

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

Hjälpsam

Målmedveten

Ordningsam

Initiativtagande

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.