NU-sjukvården är en del av Västra Götalandsregionen och är ett av Sveriges större länssjukhus. Vi finns på NÄL (Norra Älvsborgs Länssjukhus) i Trollhättan och Uddevalla sjukhus. Sjukhusets upptagningsområde omfattar 280 000 invånare. Tillsammans är vi cirka 5 000 medarbetare som varje dag arbetar för att ge god och säker specialistsjukvård. Vi finns på västkusten och vårt område erbjuder en varierad natur med både hav, berg, skog och sjö.

Vi söker en biträdande vårdenhetschef som vill leda och utveckla IVA/IMA/UVA NÄL, NU-sjukvården!

Ditt övergripande uppdrag blir att samordna och leda det dagliga arbetet samt avlasta och till viss del ersätta vårdenhetschefen. Är du redo för en stimulerande och utmanande ledarroll finns möjligheten här hos oss!

Vår verksamhet

Sektion intensivvård är en del av AnOpIVA-kliniken och omfattar våra tre enheter IVA, IMA och UVA. Tre enheter med olika uppdrag, men med patientens trygghet och säkerhet i centrum. På IVA möter vi de mest akut och svårt sjuka patienterna, på IMA stöttar vi patienten på vägen mot stabilisering och återhämtning, och på UVA tar vi hand om patienten under den första viktiga tiden efter operation.

Ditt uppdrag och din roll

I ditt uppdrag som biträdande chef ingår daglig styrning av verksamheten, medarbetarkontakt och samtal, frågor kring rutiner och övergripande delaktighet i patientsäkerhet.

Tjänsten är en heltidstjänst och innebär att du arbetar 100 % och till största delen administrativt. I ditt arbete ingår tätt samarbete med din biträdande-kollega och klinikens vårdenhetschefer.

Som biträdande vårdenhetschef fungerar du också som förebild och ansvarar för att leda och utveckla dina medarbetare på ett inspirerande och inkluderande sätt. Du kommunicerar tydligt vad ni ska uppnå tillsammans, förklarar hur ni ska nå dit och skapar förutsättningar för att nå uppsatta mål. Det är också viktigt att du driver förändring tillsammans med medarbetarna. Kompetens, verksamhet och arbetsmiljö utvecklas därför i dialog med dessa, vilket kräver ett lyhört, flexibelt och inkluderande ledarskap där du också tar ansvar för att stärka NU-sjukvårdens rykte som arbetsgivare.

I din tjänst ingår bland annat:

Att hantera och organisera den dagliga styrningen på enheterna

Ha ett nära samarbete med avdelningens samordnare i schemafrågor, med ansvar för bland annat kortare ledighetsansökningar, semesterplanering samt att bedöma och bevilja kortare utbildningsinsatser.

Att planera och leda enhetens olika möten tillsammans med vårdenhetschef

Att initiera och leda verksamhetsutveckling, kvalitetsutveckling

Stöd till vårdenhetschef i genomförande och uppföljning av medarbetar-, utvecklings- och lönesamtalsprocessen

Löpande intern information från enheternas olika mötesform, samt veckobrev

Uppföljning av resultatet från uppsatta kvalitetsmål och utvecklingsarbete

Det här har du med dig till oss

Vi söker dig som har ett starkt intresse för ledarskap, utveckling och kvalitetsfrågor. Du är flexibel, lösningsorienterad och öppen för förändring. Erfarenhet av ledningsarbete är meriterande. Som ledare är du tydlig, lyhörd och inkluderande. Du skapar delaktighet och engagemang, samarbetar väl med andra och har förmåga att prioritera, fatta beslut och driva arbetet framåt. Du ser både verksamhetens dagliga behov och det långsiktiga perspektivet och arbetar målmedvetet för att nå uppsatta mål.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Vi ser fram emot din ansökan! Har du frågor eller vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta vårdenhetschef Orijana Waern.

Planerat intervjudatum är tisdagen den 10 november.

Välkommen med din ansökan!

Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning.

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.