Behandlingspedagog/ Socialpedagog till Viver Stödboende · Viver AB

Vill du göra verklig skillnad för unga människor som behöver mer än bara ett boende?

På Viver Stödboende arbetar vi med ungdomar och unga vuxna mellan 16 och 21 år som behöver stöd för att skapa struktur, trygghet och framtidstro. Målet är att hjälpa den unge vidare till ett självständigt liv med fungerande studier, arbete, relationer och eget boende.

Vi söker nu behandlingspedagoger och socialpedagoger som vill vara en del av ett professionellt team där relationellt arbete, tydlighet och kvalitet står i centrum.

Om verksamheten

Viver Stödboende erbjuder individuellt anpassat stöd till ungdomar och unga vuxna med varierande behov. Våra ungdomar kan ha erfarenhet av psykisk ohälsa, neuropsykiatriska funktionsnedsättningar, social problematik, kriminalitet eller andra utmaningar som påverkar vägen in i vuxenlivet.

Vår övertygelse är att människor utvecklas när de möts med respekt, struktur, professionellt stöd och höga förväntningar.

Om rollen

Som behandlingspedagog/socialpedagog är du en viktig vuxen i den unges vardag. Du arbetar både praktiskt och relationsskapande för att stärka individens förmåga att leva ett självständigt liv.

Arbetsuppgifterna omfattar bland annat:

Motiverande och stödjande samtal

Kontaktmannaskap och relationsskapande arbete

Upprättande, genomförande och uppföljning av genomförandeplaner

Stöd kring studier, arbete, sysselsättning och fritid

Träning i vardagsfärdigheter och boendeförmåga

Samverkan med socialtjänst, skola, sjukvård och andra relevanta aktörer

Dokumentation enligt gällande lagstiftning och verksamhetens kvalitetskrav

Medverkan i verksamhetens kvalitets- och utvecklingsarbete

Vem söker vi?

Vi söker inte bara någon som vill arbeta med människor. Vi söker dig som har kunskap, erfarenhet och förmåga att omsätta professionellt stöd i praktiken, även när situationer är komplexa och krävande.

Du behöver kunna skapa förtroendefulla relationer samtidigt som du upprätthåller tydliga gränser och ett professionellt förhållningssätt.

Krav

Eftergymnasial utbildning som socialpedagog, behandlingspedagog, socionom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig

Erfarenhet av arbete med ungdomar eller unga vuxna

God dokumentationsförmåga

Goda kunskaper i svenska i tal och skrift

B-körkort

Meriterande

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

Psykisk ohälsa

Neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF)

Kriminalitet och/eller avhoppsproblematik

Motiverande samtal (MI)

Lågaffektivt bemötande

KBT-inriktade arbetssätt

Samverkan med myndigheter och externa aktörer

Personliga egenskaper

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som:

Är trygg, stabil och relationsskapande

Har ett professionellt och etiskt förhållningssätt

Kan sätta tydliga gränser med respekt och omtanke

Är lösningsfokuserad och ansvarstagande

Har god samarbetsförmåga och samtidigt kan arbeta självständigt

Kan skapa motivation, framtidstro och struktur för unga människor

Vi erbjuder

Hos oss får du mer än ett arbete. Du får möjligheten att bidra till verklig förändring i unga människors liv.

Vi erbjuder:

Ett meningsfullt och utvecklande arbete

Handledning och kompetensutveckling

Engagerade och kunniga kollegor

Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten

En organisation med högt fokus på kvalitet, professionalism och individens behov

Ansökan och rekryteringsprocess

För att din ansökan ska kunna behandlas vill vi att du bifogar:

CV

Personligt brev

Examensbevis, utbildningsintyg, certifikat och andra relevanta handlingar som styrker de utbildningar och kompetenser som åberopas i ansökan

I det personliga brevet vill vi att du beskriver:

Varför du söker tjänsten

Varför du vill arbeta med målgruppen

Hur du uppfyller de krav och kvalifikationer som anges i annonsen

Vilka erfarenheter och arbetssätt du anser gör dig lämplig för rollen

Observera att utbildningar, certifieringar och kompetenser som anges i ansökan ska kunna styrkas redan vid ansökningstillfället. Ansökningar där efterfrågade underlag saknas kan komma att prioriteras ned eller inte behandlas vidare i rekryteringsprocessen.

Bakgrundskontroll

Arbetet innebär nära kontakt med ungdomar och unga vuxna. För slutkandidater kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras och granskas innan anställning kan erbjudas.

Anställningsform

Vi söker i första hand medarbetare för tim- och behovsanställning med möjlighet till utökad tjänstgöringsgrad och tillsvidareanställning för rätt person.

Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Anställningsvillkor

Viver Stödboende har inte kollektivavtal. Vi erbjuder dock konkurrenskraftiga villkor, OB-ersättning och anställningsvillkor som i allt väsentligt motsvarar kollektivavtalsliknande förhållanden.

Vi strävar efter att vara en långsiktig och ansvarsfull arbetsgivare med fokus på kvalitet, professionalitet och goda arbetsvillkor för våra medarbetare.

Kontakt

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:

E-post: jobbstodboende@viver.se

Övrig information

För slutkandidater kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras och granskas innan anställning kan erbjudas.

Vi undanber oss vänligt men bestämt kontakt från annonssäljare, rekryteringsföretag och andra externa leverantörer av rekryteringstjänster.

Välkommen med din ansökan till en verksamhet där kvalitet, professionalism och genuint engagemang gör skillnad varje dag.