Kvalificerad biståndshandläggare, Beställarområde äldreomsorg EÅV · Stockholms kommun

Har du lång erfarenhet av myndighetsutövning inom äldreomsorgen och trivs med att vägleda, coacha och stötta kollegor? Då kan du vara vår nya kvalificerade biståndshandläggare. I rollen får du ett särskilt uppdrag att stödja biståndshandläggarna i komplexa ärenden och bidra till kvalitet, samsyn och utveckling i arbetet.

Välkommen till oss

Beställarområde äldreomsorg består i dagsläget av 40 medarbetare, fördelade på biståndshandläggare, äldrelots, metodutvecklare och chefer. Hos oss arbetar personer med olika bakgrund, ålder och erfarenhet. Vi hjälper varandra och värnar om en god arbetsmiljö. Enheten har en välfungerande organisationsstruktur där biståndshandläggarna har ett tydligt ärendeansvar utifrån geografisk indelning. Vi har även en grupp om tre biståndshandläggare, utan eget ärendeansvar, som stärker upp vid oplanerad frånvaro och arbetstoppar samt två biståndshandläggare med vräkningsförebyggande uppdrag.

Verksamheten är inne i ett omställningsarbete med en ny socialtjänstlag där socialtjänsten ska bli mer förebyggande, lättillgänglig och kunskapsbaserad. Äldreomsorgen har en särskild utmaning kopplad till den demografiska utvecklingen med ett ökande antal äldre. Parallellt med ny socialtjänstlag är God och nära vård och omsorg vägledande i vårt omställningsarbete. Vi ser även en ökad komplexitet avseende målgruppens behov vilket kräver ett nära stöd för biståndshandläggare i ärendefrågor. För att möta utmaningarna framåt och skapa hållbarhet för medarbetare och chefer förstärker vi nu med en kvalificerad biståndshandläggare.

Vi erbjuder dig

Som anställd hos oss erbjuder vi dig bland annat:

Sommararbetstid med förkortad arbetstid under perioden maj–augusti.

Möjlighet till flexibel arbetstid.

Möjlighet att delvis arbeta hemifrån.

Möjlighet att växla semesterdagstillägg mot extra semesterdagar.

Friskvårdsbidrag.

På Stockholms stads webb kan du läsa mer om våra förmåner Förmåner för medarbetare - Stockholms stad

Din roll

Som kvalificerad biståndshandläggare får du ett särskilt uppdrag att bidra med din erfarenhet och kompetens som stöd till kollegor i deras arbete.

Du ger löpande stöd i komplexa ärenden, håller i ärendedragningar och bereder ärenden för enhetschefens beslut när enhetschef är lägsta delegat för insatsen. I ärendedragningarna bidrar du till struktur, analys och professionella resonemang samt till samsyn och kvalitet i handläggningen.

I uppdraget ingår även att medverka i introduktionen av nya medarbetare. Tillsammans med metodutvecklare och chefer bidrar du till verksamhetens utveckling och är ett stöd för kollegor i en tid av förändring.

Vi söker dig som är trygg, engagerad och nyfiken och som kan kombinera tydlighet med omtanke. För rollen krävs hög kompetens och långvarig erfarenhet av myndighetsutövning för målgruppen äldre.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som:

Har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren

Har mångårig erfarenhet av arbete som biståndshandläggare mot målgruppen äldre i Stockholms stad

Har god kunskap avseende Stockholms stads sociala system, paraplyet.

Har en välutvecklad förmåga att dokumentera och förmedla information på ett tydligt och professionellt sätt, såväl muntligt som i skrift

Är skicklig på att anpassa din kommunikationsstil efter mottagare och situation

Har erfarenhet av kvalificerad ärendehantering och att vägleda kollegor i komplexa ärenden

Det är även meriterande med:

Erfarenhet av mentorskap, handledning eller arbetsledning

Erfarenhet av verksamhetsutveckling eller förändringsarbete

Vi söker dig som är relationsskapande och vill bidra till en god arbetsmiljö. Du har kunskap om målgruppen och förstår de komplexa utmaningar som rollen som biståndshandläggare innebär. Du är pedagogisk med förmåga att stödja, vägleda och coacha andra. Samtidigt har du god samarbetsförmåga, är lyhörd och trivs med att samverka med andra professioner, alltid med individen i fokus.

Du arbetar självständigt och strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete. Samtidigt är du flexibel och har lätt för att ställa om när situationen kräver det.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet samt motivation och engagemang för tjänsten.

Övrigt

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.

I denna rekrytering sker urval löpande så välkommen med din ansökan redan idag!

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.

Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 106 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 20 000 nya lägenheter planeras till år 2030.